2012-10-08 13:36:08
Ο Νίκος Μωραϊτάκης είναι ένας από εκείνους τους νέους Έλληνες επιχειρηματίες που μπορούν να ισχυριστούν ότι τα κατάφεραν, που απέδειξαν στην πράξη ότι "ναι, γίνεται". Πρόσφατα, μίλησε στην Athens Voice για το νέο του εγχείρημα, το Workable HR.
Bρήκα τη γνώμη του για την ελληνική επιχειρηματικότητα κάτι παραπάνω από ενδιαφέρουσα:
(...)Ακούγεται αιρετικό, αλλά εγώ βλέπω την κοινωνική συγκυρία στην Ελλάδα ως ευκαιρία να γεννηθούν ενδιαφέρουσες επιχειρήσεις που δεν θα εντάσσονται στο σάπιο οικονομικό σύστημα του παρελθόντος. Συνεχίζουμε να είμαστε μία ...χώρα με εξαιρετικά ταλαντούχους και πολύ (ίσως και υπερβολικά πολύ) σπουδαγμένους ανθρώπους. Συνεχίζουμε να έχουμε πρόσβαση στις διεθνείς αγορές μέσω του internet και ενός πανίσχυρου δικτύου Ελλήνων που είναι κάτω απ’όποια πέτρα κι αν σηκώσεις ανα τον κόσμο. Και νομίζω πως η startup ταιριάζει γάντι στην εθνική μας ψυχοσύνθεση.
Τι εννοείς με αυτό περι εθνικής ψυχοσύνθεσης και startup;
Εννοώ ότι κάθε λαός έχει κάποια χαρακτηριστικά, συνήθειες, πες το ο,τι θες, που ταιριάζουν καλύτερα με κάποιου είδους δουλειές. Οι Έλληνες δεν είναι long term planners, δεν είναι πολύ πειθαρχημένοι, δυσκολεύονται να ενταχθούν σε μεγάλους οργανισμούς με απρόσωπες και περίπλοκες δομές συνεργασίας. Δεν μας πάει δηλαδή το είδος της επιχείρησης που απαιτείται για μεγάλες βιομηχανίες και μακρόπνοες επενδύσεις. Είμαστε όμως δημιουργικοί, δε φοβόμαστε να σπάσουμε τους κανόνες, έχουμε άποψη, είμαστε καπάτσοι, δουλεύουμε καλά σε μικρές ομάδες, χρησιμοποιούμε τις προσωπικές σχέσεις και την εμπιστοσύνη σαν εργαλείο συνεργασίας, τα πάμε καλά σε ένα περιβάλλον αβεβαιότητας, όπου τα πράγματα είναι λίγο πιο “χύμα”. Αυτά τα χαρακτηριστικά μας έχουν μία κακή πλευρά, το αποτέλεσμα το βλέπεις στην στρεβλή, άτακτη και ιδιοτελή κοινωνία που φτιάξαμε. Έχουν όμως και μια καλή όψη: είναι εξαιρετικά χρήσιμα στο περιβάλλον μία μικρής, ευέλικτης και φιλόδοξης startup.
Ολόκληρη η συνέντευξη εδώ. Βρίσκεται τον Νίκο Μωραϊτάκη στο Twitter εδώ και το Workable HR εδώ.
Parapolitiki.com
Bρήκα τη γνώμη του για την ελληνική επιχειρηματικότητα κάτι παραπάνω από ενδιαφέρουσα:
(...)Ακούγεται αιρετικό, αλλά εγώ βλέπω την κοινωνική συγκυρία στην Ελλάδα ως ευκαιρία να γεννηθούν ενδιαφέρουσες επιχειρήσεις που δεν θα εντάσσονται στο σάπιο οικονομικό σύστημα του παρελθόντος. Συνεχίζουμε να είμαστε μία ...χώρα με εξαιρετικά ταλαντούχους και πολύ (ίσως και υπερβολικά πολύ) σπουδαγμένους ανθρώπους. Συνεχίζουμε να έχουμε πρόσβαση στις διεθνείς αγορές μέσω του internet και ενός πανίσχυρου δικτύου Ελλήνων που είναι κάτω απ’όποια πέτρα κι αν σηκώσεις ανα τον κόσμο. Και νομίζω πως η startup ταιριάζει γάντι στην εθνική μας ψυχοσύνθεση.
Τι εννοείς με αυτό περι εθνικής ψυχοσύνθεσης και startup;
Εννοώ ότι κάθε λαός έχει κάποια χαρακτηριστικά, συνήθειες, πες το ο,τι θες, που ταιριάζουν καλύτερα με κάποιου είδους δουλειές. Οι Έλληνες δεν είναι long term planners, δεν είναι πολύ πειθαρχημένοι, δυσκολεύονται να ενταχθούν σε μεγάλους οργανισμούς με απρόσωπες και περίπλοκες δομές συνεργασίας. Δεν μας πάει δηλαδή το είδος της επιχείρησης που απαιτείται για μεγάλες βιομηχανίες και μακρόπνοες επενδύσεις. Είμαστε όμως δημιουργικοί, δε φοβόμαστε να σπάσουμε τους κανόνες, έχουμε άποψη, είμαστε καπάτσοι, δουλεύουμε καλά σε μικρές ομάδες, χρησιμοποιούμε τις προσωπικές σχέσεις και την εμπιστοσύνη σαν εργαλείο συνεργασίας, τα πάμε καλά σε ένα περιβάλλον αβεβαιότητας, όπου τα πράγματα είναι λίγο πιο “χύμα”. Αυτά τα χαρακτηριστικά μας έχουν μία κακή πλευρά, το αποτέλεσμα το βλέπεις στην στρεβλή, άτακτη και ιδιοτελή κοινωνία που φτιάξαμε. Έχουν όμως και μια καλή όψη: είναι εξαιρετικά χρήσιμα στο περιβάλλον μία μικρής, ευέλικτης και φιλόδοξης startup.
Ολόκληρη η συνέντευξη εδώ. Βρίσκεται τον Νίκο Μωραϊτάκη στο Twitter εδώ και το Workable HR εδώ.
Parapolitiki.com
ΜΟΙΡΑΣΤΕΙΤΕ
ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ
ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΟ ΑΡΘΡΟ
Οι Βασιλειάδης – Βαρουξή επικράτησαν στο Ράλλυ Σπριντ ΕΛΠΑ
ΕΠΟΜΕΝΟ ΑΡΘΡΟ
Οι Αργεντινοί σώθηκαν, διότι ξεσηκώθηκαν!
ΣΧΟΛΙΑΣΤΕ
