2014-06-13 08:00:13
Πλήθος αντιδράσεων, από τη ΓΣΕΕ αλλά και τα κόμματα της αντιπολίτευσης, έχει προκαλέσει η απόφαση του Ανώτατου Συμβουλίου Εργασίας (ΑΣΕ) να εγκρίνει κατά πλειοψηφία (με ψήφους 4 υπέρ έναντι 3 κατά) την ομαδική απόλυση 45 εκ των 74 εργαζομένων στη Χαλυβουργία Ελλάδος. Στη λήψη της απόφασης φέρονται να μειοψήφησαν οι εκπρόσωποι των συνδικάτων και ο εκπρόσωπος του υπουργείου Οικονομικών, που εκτίμησαν ότι, η επιχείρηση δεν προσκόμισε επιχειρήματα ικανά να δικαιολογήσουν την αναγκαιότητα των απολύσεων για την εξυγίανση της εταιρείας.
Πρόκειται για την πρώτη απόφαση ομαδικών απολύσεων μετά την μεταβίβαση της σχετικής αρμοδιότητας από τον υπουργό Εργασίας, στον γενικό γραμματέα του Υπουργείου, και στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας.
Το ιστορικό της απόφασης
Σύμφωνα με πληροφορίες του Αθηναϊκού και Μακεδονικού Πρακτορείου Ειδήσεων, η αρχική πρόταση της εταιρείας τον Φεβρουάριο του 2014, ήταν να εγκριθεί η απόλυση 90 από τους 107 εργαζομένους στην επιχείρηση και να διατηρηθούν στην εργασία οι 17 από αυτούς
. Ακολούθησε διαδικασία διαβουλεύσεων, με έξι συνολικά συνεδριάσεις του ΑΣΕ και δυο τριμερείς συναντήσεις ενώπιον του υπουργού Εργασίας. Μέχρι και τα τέλη Μαΐου, υπήρξαν συνεχείς οικειοθελείς αποχωρήσεις εργαζομένων με αποτέλεσμα σήμερα οι εργαζόμενοι στην επιχείρηση να μην υπερβαίνουν τους 74.
Έπειτα από την απόφαση του ΑΣΕ, στην επιχείρηση θα παραμείνουν 29 εργαζόμενοι, αντί για τους 17 που ήταν το αρχικό αίτημα της εταιρείας.
Οι πληροφορίες αναφέρουν ότι κατά τις διαβουλεύσεις η επιχείρηση επικαλέστηκε το αυξημένο κόστος ενέργειας υποστηρίζοντας ότι, αν δεν γινόταν δεκτό το αίτημα των απολύσεων, επρόκειτο να κλείσει και το εργοστάσιο του Βόλου. Οι εκπρόσωποι της εταιρείας υποστήριξαν ότι το βασικότερο πρόβλημα ήταν το ενεργειακό κόστος, το οποίο ήταν τόσο υψηλό, ώστε να αναγκαστεί να λειτουργεί το εργοστάσιο του Βόλου μόνο με τη νυκτερινή βάρδια, κάτι που συνεπάγετο αυξημένο κόστος αμοιβών αλλά μικρότερη δαπάνη στην κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας. Επίσης, επικαλέστηκαν προβλήματα ανταγωνισμού και κυρίως το γεγονός, ότι οι ελληνικές κατασκευαστικές εταιρείες προτιμούν την εισαγωγή μεταλλευμάτων από την Ιταλία, σε χαμηλότερες τιμές.
Σημειώνεται ότι ήδη, στη Χαλυβουργία Ασπροπύργου δεν λειτουργούν τους τελευταίους μήνες οι μονάδες του Χαλυβουργείου και του Ελασματουργείου και λειτουργεί μόνο η μονάδα δομικού πλέγματος στην οποία απασχολούνται 11 εργαζόμενοι. Επίσης, από την αρχή του έτους είχε εφαρμοστεί στην επιχείρηση το σύστημα της εκ περιτροπής εργασίας, με αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι να πραγματοποιούν ένα ημερομίσθιο την εβδομάδα και η αμοιβή τους να μην υπερβαίνει τα 200 ευρώ το μήνα. Κατά τη διάρκεια των διαβουλεύσεων στο υπουργείο Εργασίας, η εταιρεία δεσμεύτηκε να καταβάλλει στους απολυόμενους, αποζημιώσεις ύψους 492.611 ευρώ.
Σκληρή ανακοίνωση από τη ΓΣΕΕ
Η απόφαση του ΑΣΕ, προκάλεσε την έντονη αντίδραση της ΓΣΕΕ, που εξέδωσε σκληρή ανακοίνωση στην οποία κατηγορεί την κυβέρνηση ότι «θυσιάζει τους χαλυβουργούς» για να δείξει στην τρόικα ότι ακολουθεί τις εντολές της. Αναλυτικά η ΓΣΕΕ αναφέρει: «H κυβέρνηση, στο ‘κρυφτούλι’ που παίζει με τους δανειστές, θυσιάζει τους χαλυβουργούς με στόχο να επιβεβαιώσει στην τρόικα ότι ακολουθεί κατά γράμμα τις εντολές της.
» Αυτό φάνηκε ξεκάθαρα από τη χθεσινή πλειοψηφική (4 υπέρ έναντι 3 κατά) απόφαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας που με την απορριπτική ψήφο του εκπροσώπου της ΓΣΕΕ, του Υπουργείου Οικονομικών και του Υπουργείου Εργασίας ενέκρινε ομαδικές απολύσεις 45 εργαζομένων στη Χαλυβουργία.
» Λίγες ημέρες μετά την Έκθεση του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου και μετά τις πιέσεις των δανειστών για κατάργηση του νόμου περί ομαδικών απολύσεων το Υπουργείο Εργασίας, με τη στήριξη των εργοδοτών, που πιέζουν μέσω των ομαδικών απολύσεων για τη μείωση του κόστους ενέργειας επιβεβαιώνει με τον πιο επώδυνο τρόπο ότι δεν έχει ούτε την πρόθεση αλλά ούτε και το σθένος να αρνηθεί τα επαχθή μέτρα των δανειστών.
» Γι΄ αυτόν ακριβώς το λόγο περνά με νόμο την έγκριση των ομαδικών απολύσεων από το ΑΣΕ γνωρίζοντας εκ των προτέρων ότι η σύνθεση πλειοψηφικά θα στηρίξει τέτοιου είδους αιτήματα.
Διατυμπανίζει μάλιστα τον ενθουσιασμό της μέσω της κυβερνητικής εκπροσώπου η οποία με μια επιεικώς απαράδεκτη δήλωση υποστήριξε ότι με τις ομαδικές απολύσεις μπορεί να σωθεί μια επιχείρηση.
» Η ΓΣΕΕ, με τις οργανώσεις μέλη της, θα συνεχίσουν να δίνουν τη μάχη για την ανατροπή αυτών των βάρβαρων, άδικων και αντεργατικών πολιτικών».
Δ. Στρατούλης: «Απάνθρωπη και εγκληματική απόφαση»
Σφοδρή ήταν και η αντίδραση του ΣΥΡΙΖΑ, η οποία εκφράστηκε με ανακοίνωση του βουλευτή Β’ Αθήνας και υπεύθυνου της ΕΕΚΕ Εργασίας του κόμματος, Δημήτρη Στρατούλη, ο οποίος κάνει λόγο για «απάνθρωπη και εγκληματική απόφαση». Συγκεκριμένα, ο κ. Στρατούλης αναφέρει:
«Πριν στεγνώσει το μελάνι της έκθεσης του ΔΝΤ, με την οποία προανήγγειλε συμφωνία τρόικας και κυβέρνησης για απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων, οι εκπρόσωποι της κυβέρνησης και του ΣΕΒ από κοινού ενέκριναν στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας σαρωτικές ομαδικές απολύσεις στην Ελληνική Χαλυβουργία.
» Η συναπόφαση αυτή κυβέρνησης και ΣΕΒ είναι ακραία αντεργατική, απάνθρωπη και πολιτικά και κοινωνικά εγκληματική. Αποτελεί την κερκόπορτα για προσφυγές και άλλων επιχειρήσεων στο ΑΣΕ, για την πλήρη απελευθέρωση των απολύσεων, η οποία θα εκτινάξει ακόμα περισσότερο τα ποσοστά της ανεργίας, θα εντείνει το κλίμα ανασφάλειας των εργαζομένων, θα διευκολύνει ακόμα περισσότερο την εργοδοτική αυθαιρεσία και θα οδηγήσει στην μετατροπή των χώρων εργασίας σε σύγχρονα εργασιακά κάτεργα. Εάν «περάσουν» οι ομαδικές απολύσεις στην Ελληνική Χαλυβουργία, δεν θα μείνει όρθιος κανένας φραγμός στις απολύσεις.
» Απαιτούμε από την κυβέρνηση την άμεση ανάκληση αυτής της ακραία αντεργατικής απόφασης. Καλούμε όλους τους εργαζομένους και τα συνδικάτα τους, την τοπική αυτοδιοίκηση και τα κοινωνικά κινήματα σε ενεργητική αλληλεγγύη και στήριξη του αγώνα των χαλυβουργών για τη δουλειά τους και το ψωμί των παιδιών τους, καθώς και σε ένταση των αγώνων για την ανατροπή της κυβέρνησης Σαμαρά-Βενιζέλου, που μαζί με την τρόικα μετατρέπουν τους εργαζομένους της χώρας μας σε ανέργους ή σε σύγχρονους σκλάβους».
ΔΗΜΑΡ: Δεν είναι λύση η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων
Ως εξαιρετικά αρνητική εξέλιξη χαρακτήρισε η ΔΗΜΑΡ την έγκριση των ομαδικών απολύσεων στην Ελληνική Χαλυβουργία, συμπληρώνοντας πως η σχετική απόφαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας προλειαίνει το έδαφος, ώστε να γίνουν αποδεκτές και οι νέες απαιτήσεις των δανειστών. «Η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων δεν μπορεί να είναι λύση σε μια αγορά εργασίας με 1,5 εκατομμύριο ανέργους. Είναι παραλογισμός», συμπληρώνει.
ΑΝ.ΕΛ.: «Έρχεται η Ανάπτυξη… μέσω Ομαδικών απολύσεων;»
Από την πλευρά των Ανεξάρτητων Ελλήνων, ο τομεάρχης Εργασίας του κόμματος, Π. Χαϊκάλης, ανέφερε σε ανακοίνωσή του: «Σε διάστημα λιγότερο του μηνός και με νωπό ακόμα το μελάνι από το μήνυμα δυσαρέσκειας του ελληνικού λαού, που η κυβέρνηση, όπως διατυμπανίζει προς πάσα κατεύθυνση, πήρε (;) έρχονται σήμερα οι πρώτες, μετά από 30 και πλέον χρόνια, ομαδικές απολύσεις.
» Είναι ευρέως γνωστές οι θέσεις των επιχειρήσεων και ειδικά της Χαλυβουργίας Ελλάδος ότι το μείζον πρόβλημα για την ομαλή λειτουργία τους είναι το αυξημένο κόστος ενέργειας. Παρόλα αυτά η κυβέρνηση, για μια ακόμη φορά, αποδείχτηκε αδύναμη να προστατεύσει τόσο τα συμφέροντα των λιγοστών πλέον ελληνικών επιχειρήσεων όσο και των εργαζομένων, οι οποίοι καλούνται και πάλι να πληρώσουν την κυβερνητική ανεπάρκεια».
ΔΗΜΑΡ: η απορρύθμιση δεν μπορεί να είναι λύση
«Με την απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων να βρίσκεται προ των πυλών, κυβέρνηση και εργοδοτική πλευρά ενέκριναν με τη διαδικασία του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας μπαράζ απολύσεων στην Ελληνική Χαλυβουργία», σχολίασε από τη δική της πλευρά η ΔΗΜΑΡ και πρόσθεσε: «Πρόκειται για εξαιρετικά αρνητική εξέλιξη, που προλειαίνει το έδαφος, ώστε να γίνουν αποδεκτές και οι νέες απαιτήσεις των δανειστών. Η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων δεν μπορεί να είναι λύση σε μια αγορά εργασίας με 1,5 εκατομμύριο ανέργους. Είναι παραλογισμός», καταλήγει η ΔΗΜΑΡ.
Σ. Βούλτεψη: Τρόπος για να μην κλείσει μια επιχείρηση οι ομαδικές απολύσεις
Νωρίτερα, σε δηλώσεις που έκανε στον τηλεοπτικό σταθμό Mega, η κυβερνητική εκπρόσωπος, Σ. Βούλτεψη, υποστήριξε ότι οι ομαδικές απολύσεις, σχετίζονται με την ικανότητα μιας επιχείρησης «να υπάρχει ή να μην υπάρχει».
Αν χρεοκοπήσει η επιχείρηση θα φύγουν όλοι και κανείς δε θα ρωτηθεί, πρόσθεσε η κ. Βούλτεψη και σημείωσε ότι το Συμβούλιο Εργασίας, έχει αυστηρά κριτήρια με τα οποία εξετάζει τα αιτήματα των επιχειρήσεων. Όπως είπε οι εταιρίες θα πρέπει να πείθουν ότι είναι στα πρόθυρα της χρεοκοπίας. «Πρέπει να είναι πάρα πολλά τα στοιχεία και πάρα πολύ πειστικά», δήλωσε η κ. Βούλτεψη.
eklogika.gr
Πρόκειται για την πρώτη απόφαση ομαδικών απολύσεων μετά την μεταβίβαση της σχετικής αρμοδιότητας από τον υπουργό Εργασίας, στον γενικό γραμματέα του Υπουργείου, και στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας.
Το ιστορικό της απόφασης
Σύμφωνα με πληροφορίες του Αθηναϊκού και Μακεδονικού Πρακτορείου Ειδήσεων, η αρχική πρόταση της εταιρείας τον Φεβρουάριο του 2014, ήταν να εγκριθεί η απόλυση 90 από τους 107 εργαζομένους στην επιχείρηση και να διατηρηθούν στην εργασία οι 17 από αυτούς
Έπειτα από την απόφαση του ΑΣΕ, στην επιχείρηση θα παραμείνουν 29 εργαζόμενοι, αντί για τους 17 που ήταν το αρχικό αίτημα της εταιρείας.
Οι πληροφορίες αναφέρουν ότι κατά τις διαβουλεύσεις η επιχείρηση επικαλέστηκε το αυξημένο κόστος ενέργειας υποστηρίζοντας ότι, αν δεν γινόταν δεκτό το αίτημα των απολύσεων, επρόκειτο να κλείσει και το εργοστάσιο του Βόλου. Οι εκπρόσωποι της εταιρείας υποστήριξαν ότι το βασικότερο πρόβλημα ήταν το ενεργειακό κόστος, το οποίο ήταν τόσο υψηλό, ώστε να αναγκαστεί να λειτουργεί το εργοστάσιο του Βόλου μόνο με τη νυκτερινή βάρδια, κάτι που συνεπάγετο αυξημένο κόστος αμοιβών αλλά μικρότερη δαπάνη στην κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας. Επίσης, επικαλέστηκαν προβλήματα ανταγωνισμού και κυρίως το γεγονός, ότι οι ελληνικές κατασκευαστικές εταιρείες προτιμούν την εισαγωγή μεταλλευμάτων από την Ιταλία, σε χαμηλότερες τιμές.
Σημειώνεται ότι ήδη, στη Χαλυβουργία Ασπροπύργου δεν λειτουργούν τους τελευταίους μήνες οι μονάδες του Χαλυβουργείου και του Ελασματουργείου και λειτουργεί μόνο η μονάδα δομικού πλέγματος στην οποία απασχολούνται 11 εργαζόμενοι. Επίσης, από την αρχή του έτους είχε εφαρμοστεί στην επιχείρηση το σύστημα της εκ περιτροπής εργασίας, με αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι να πραγματοποιούν ένα ημερομίσθιο την εβδομάδα και η αμοιβή τους να μην υπερβαίνει τα 200 ευρώ το μήνα. Κατά τη διάρκεια των διαβουλεύσεων στο υπουργείο Εργασίας, η εταιρεία δεσμεύτηκε να καταβάλλει στους απολυόμενους, αποζημιώσεις ύψους 492.611 ευρώ.
Σκληρή ανακοίνωση από τη ΓΣΕΕ
Η απόφαση του ΑΣΕ, προκάλεσε την έντονη αντίδραση της ΓΣΕΕ, που εξέδωσε σκληρή ανακοίνωση στην οποία κατηγορεί την κυβέρνηση ότι «θυσιάζει τους χαλυβουργούς» για να δείξει στην τρόικα ότι ακολουθεί τις εντολές της. Αναλυτικά η ΓΣΕΕ αναφέρει: «H κυβέρνηση, στο ‘κρυφτούλι’ που παίζει με τους δανειστές, θυσιάζει τους χαλυβουργούς με στόχο να επιβεβαιώσει στην τρόικα ότι ακολουθεί κατά γράμμα τις εντολές της.
» Αυτό φάνηκε ξεκάθαρα από τη χθεσινή πλειοψηφική (4 υπέρ έναντι 3 κατά) απόφαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας που με την απορριπτική ψήφο του εκπροσώπου της ΓΣΕΕ, του Υπουργείου Οικονομικών και του Υπουργείου Εργασίας ενέκρινε ομαδικές απολύσεις 45 εργαζομένων στη Χαλυβουργία.
» Λίγες ημέρες μετά την Έκθεση του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου και μετά τις πιέσεις των δανειστών για κατάργηση του νόμου περί ομαδικών απολύσεων το Υπουργείο Εργασίας, με τη στήριξη των εργοδοτών, που πιέζουν μέσω των ομαδικών απολύσεων για τη μείωση του κόστους ενέργειας επιβεβαιώνει με τον πιο επώδυνο τρόπο ότι δεν έχει ούτε την πρόθεση αλλά ούτε και το σθένος να αρνηθεί τα επαχθή μέτρα των δανειστών.
» Γι΄ αυτόν ακριβώς το λόγο περνά με νόμο την έγκριση των ομαδικών απολύσεων από το ΑΣΕ γνωρίζοντας εκ των προτέρων ότι η σύνθεση πλειοψηφικά θα στηρίξει τέτοιου είδους αιτήματα.
Διατυμπανίζει μάλιστα τον ενθουσιασμό της μέσω της κυβερνητικής εκπροσώπου η οποία με μια επιεικώς απαράδεκτη δήλωση υποστήριξε ότι με τις ομαδικές απολύσεις μπορεί να σωθεί μια επιχείρηση.
» Η ΓΣΕΕ, με τις οργανώσεις μέλη της, θα συνεχίσουν να δίνουν τη μάχη για την ανατροπή αυτών των βάρβαρων, άδικων και αντεργατικών πολιτικών».
Δ. Στρατούλης: «Απάνθρωπη και εγκληματική απόφαση»
Σφοδρή ήταν και η αντίδραση του ΣΥΡΙΖΑ, η οποία εκφράστηκε με ανακοίνωση του βουλευτή Β’ Αθήνας και υπεύθυνου της ΕΕΚΕ Εργασίας του κόμματος, Δημήτρη Στρατούλη, ο οποίος κάνει λόγο για «απάνθρωπη και εγκληματική απόφαση». Συγκεκριμένα, ο κ. Στρατούλης αναφέρει:
«Πριν στεγνώσει το μελάνι της έκθεσης του ΔΝΤ, με την οποία προανήγγειλε συμφωνία τρόικας και κυβέρνησης για απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων, οι εκπρόσωποι της κυβέρνησης και του ΣΕΒ από κοινού ενέκριναν στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας σαρωτικές ομαδικές απολύσεις στην Ελληνική Χαλυβουργία.
» Η συναπόφαση αυτή κυβέρνησης και ΣΕΒ είναι ακραία αντεργατική, απάνθρωπη και πολιτικά και κοινωνικά εγκληματική. Αποτελεί την κερκόπορτα για προσφυγές και άλλων επιχειρήσεων στο ΑΣΕ, για την πλήρη απελευθέρωση των απολύσεων, η οποία θα εκτινάξει ακόμα περισσότερο τα ποσοστά της ανεργίας, θα εντείνει το κλίμα ανασφάλειας των εργαζομένων, θα διευκολύνει ακόμα περισσότερο την εργοδοτική αυθαιρεσία και θα οδηγήσει στην μετατροπή των χώρων εργασίας σε σύγχρονα εργασιακά κάτεργα. Εάν «περάσουν» οι ομαδικές απολύσεις στην Ελληνική Χαλυβουργία, δεν θα μείνει όρθιος κανένας φραγμός στις απολύσεις.
» Απαιτούμε από την κυβέρνηση την άμεση ανάκληση αυτής της ακραία αντεργατικής απόφασης. Καλούμε όλους τους εργαζομένους και τα συνδικάτα τους, την τοπική αυτοδιοίκηση και τα κοινωνικά κινήματα σε ενεργητική αλληλεγγύη και στήριξη του αγώνα των χαλυβουργών για τη δουλειά τους και το ψωμί των παιδιών τους, καθώς και σε ένταση των αγώνων για την ανατροπή της κυβέρνησης Σαμαρά-Βενιζέλου, που μαζί με την τρόικα μετατρέπουν τους εργαζομένους της χώρας μας σε ανέργους ή σε σύγχρονους σκλάβους».
ΔΗΜΑΡ: Δεν είναι λύση η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων
Ως εξαιρετικά αρνητική εξέλιξη χαρακτήρισε η ΔΗΜΑΡ την έγκριση των ομαδικών απολύσεων στην Ελληνική Χαλυβουργία, συμπληρώνοντας πως η σχετική απόφαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας προλειαίνει το έδαφος, ώστε να γίνουν αποδεκτές και οι νέες απαιτήσεις των δανειστών. «Η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων δεν μπορεί να είναι λύση σε μια αγορά εργασίας με 1,5 εκατομμύριο ανέργους. Είναι παραλογισμός», συμπληρώνει.
ΑΝ.ΕΛ.: «Έρχεται η Ανάπτυξη… μέσω Ομαδικών απολύσεων;»
Από την πλευρά των Ανεξάρτητων Ελλήνων, ο τομεάρχης Εργασίας του κόμματος, Π. Χαϊκάλης, ανέφερε σε ανακοίνωσή του: «Σε διάστημα λιγότερο του μηνός και με νωπό ακόμα το μελάνι από το μήνυμα δυσαρέσκειας του ελληνικού λαού, που η κυβέρνηση, όπως διατυμπανίζει προς πάσα κατεύθυνση, πήρε (;) έρχονται σήμερα οι πρώτες, μετά από 30 και πλέον χρόνια, ομαδικές απολύσεις.
» Είναι ευρέως γνωστές οι θέσεις των επιχειρήσεων και ειδικά της Χαλυβουργίας Ελλάδος ότι το μείζον πρόβλημα για την ομαλή λειτουργία τους είναι το αυξημένο κόστος ενέργειας. Παρόλα αυτά η κυβέρνηση, για μια ακόμη φορά, αποδείχτηκε αδύναμη να προστατεύσει τόσο τα συμφέροντα των λιγοστών πλέον ελληνικών επιχειρήσεων όσο και των εργαζομένων, οι οποίοι καλούνται και πάλι να πληρώσουν την κυβερνητική ανεπάρκεια».
ΔΗΜΑΡ: η απορρύθμιση δεν μπορεί να είναι λύση
«Με την απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων να βρίσκεται προ των πυλών, κυβέρνηση και εργοδοτική πλευρά ενέκριναν με τη διαδικασία του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας μπαράζ απολύσεων στην Ελληνική Χαλυβουργία», σχολίασε από τη δική της πλευρά η ΔΗΜΑΡ και πρόσθεσε: «Πρόκειται για εξαιρετικά αρνητική εξέλιξη, που προλειαίνει το έδαφος, ώστε να γίνουν αποδεκτές και οι νέες απαιτήσεις των δανειστών. Η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων δεν μπορεί να είναι λύση σε μια αγορά εργασίας με 1,5 εκατομμύριο ανέργους. Είναι παραλογισμός», καταλήγει η ΔΗΜΑΡ.
Σ. Βούλτεψη: Τρόπος για να μην κλείσει μια επιχείρηση οι ομαδικές απολύσεις
Νωρίτερα, σε δηλώσεις που έκανε στον τηλεοπτικό σταθμό Mega, η κυβερνητική εκπρόσωπος, Σ. Βούλτεψη, υποστήριξε ότι οι ομαδικές απολύσεις, σχετίζονται με την ικανότητα μιας επιχείρησης «να υπάρχει ή να μην υπάρχει».
Αν χρεοκοπήσει η επιχείρηση θα φύγουν όλοι και κανείς δε θα ρωτηθεί, πρόσθεσε η κ. Βούλτεψη και σημείωσε ότι το Συμβούλιο Εργασίας, έχει αυστηρά κριτήρια με τα οποία εξετάζει τα αιτήματα των επιχειρήσεων. Όπως είπε οι εταιρίες θα πρέπει να πείθουν ότι είναι στα πρόθυρα της χρεοκοπίας. «Πρέπει να είναι πάρα πολλά τα στοιχεία και πάρα πολύ πειστικά», δήλωσε η κ. Βούλτεψη.
eklogika.gr
ΜΟΙΡΑΣΤΕΙΤΕ
ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ
ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΟ ΑΡΘΡΟ
Silverstone TS10 για το μέλλον...
ΕΠΟΜΕΝΟ ΑΡΘΡΟ
Τι καινούργια σειρά ετοιμάζει το MEGA
ΣΧΟΛΙΑΣΤΕ
