2013-04-10 06:30:05
Κυριαρχία των ανδρών στις θέσεις ευθύνης στις μεγάλες εταιρείες της Γερμανίας, εμφανίζει σχετική μελέτη.
Με βάση αυτή, οι άνδρες καταλαμβάνουν περίπου κάτι λιγότερο από το 90% των υψηλόβαθμων θέσεων στις μεγάλες εταιρείες στη Γερμανία.
Οι γυναίκες αντίστοιχα καταλαμβάνουν μόνο 11,1% των εταιρικών θέσεων ισχύος, σύμφωνα με την διευθύντρια της γυναικείας πρωτοβουλίας «Γυναίκες στα Διοικητικά Συμβούλια».
Η μελέτη έλαβε στοιχεία από 160 εταιρείες εισηγμένες στο χρηματιστηριακό δείκτη DAX.
«Εδώ και δύο χρόνια, η παρουσία των γυναικών αυξήθηκε κατά 4,6% αλλά είναι πολύ μικρό ποσοστό για να μιλήσει κανείς για σημαντική βελτίωση η οποία γίνεται με μικρά βήματα», δήλωσε η Μόνικα Σουλτζ- Στρέλοου στο Γερμανικό Πρακτορείο Ειδήσεων (DPA).
Σύμφωνα με την ίδια για να αλλάξει κάτι, σε μεγαλύτερη κλίμακα, απαιτείται τουλάχιστον 20 με 25% παρουσίας των γυναικών σε θέσεις ευθύνης και ισχύος. Tromaktiko
Με βάση αυτή, οι άνδρες καταλαμβάνουν περίπου κάτι λιγότερο από το 90% των υψηλόβαθμων θέσεων στις μεγάλες εταιρείες στη Γερμανία.
Οι γυναίκες αντίστοιχα καταλαμβάνουν μόνο 11,1% των εταιρικών θέσεων ισχύος, σύμφωνα με την διευθύντρια της γυναικείας πρωτοβουλίας «Γυναίκες στα Διοικητικά Συμβούλια».
Η μελέτη έλαβε στοιχεία από 160 εταιρείες εισηγμένες στο χρηματιστηριακό δείκτη DAX.
«Εδώ και δύο χρόνια, η παρουσία των γυναικών αυξήθηκε κατά 4,6% αλλά είναι πολύ μικρό ποσοστό για να μιλήσει κανείς για σημαντική βελτίωση η οποία γίνεται με μικρά βήματα», δήλωσε η Μόνικα Σουλτζ- Στρέλοου στο Γερμανικό Πρακτορείο Ειδήσεων (DPA).
Σύμφωνα με την ίδια για να αλλάξει κάτι, σε μεγαλύτερη κλίμακα, απαιτείται τουλάχιστον 20 με 25% παρουσίας των γυναικών σε θέσεις ευθύνης και ισχύος. Tromaktiko
ΜΟΙΡΑΣΤΕΙΤΕ
ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ
ΕΠΟΜΕΝΟ ΑΡΘΡΟ
Μήνυση Trump κατά 33χρονου για e-κατάληψη
ΣΧΟΛΙΑΣΤΕ
